De Vereniging Surinaams Bedrijfsleven (VSB) waardeert de duidelijke visie van de president op de toekomst van Suriname, met bijzondere aandacht voor gezondheidszorg, digitalisering, institutionele hervorming en capaciteitsversterking. De erkenning dat gezondheid een fundamenteel recht is en dat preventie centraal moet staan, is een belangrijke stap vooruit. Ook het voornemen om te investeren in infrastructuur, digitalisering en de versterking van eerste lijnszorg wordt door de VSB positief ontvangen.
Toch ziet de VSB enkele aandachtspunten die verdere verduidelijking en concretisering verdienen:
- Personeelstekort: een structurele aanpak vereist
Het aanpakken van de werkdruk en personeelstekorten is de ruggengraat van elk zorgsysteem. Betere arbeidsvoorwaarden en opleiding zijn een begin, maar dit is een structureel vraagstuk. Een duurzame oplossing vraagt om een integrale aanpak: het behoud van bestaand talent, het actief tegengaan van “braindrain” met aantrekkelijke loopbaanpaden, en het creëren van een gezonde en motiverende werkomgeving, met bijzondere aandacht voor een beter salaris, vooral voor sectoren zoals onderwijs en verpleging die momenteel niet adequaat gecompenseerd worden.
- Fasering en financiering: van ambitie naar actieplan
Hoewel de ambities voor capaciteitsversterking, digitalisering en institutionele hervorming de juiste richting wijzen, ontbreekt een concreet en realistisch tijdspad met een bijbehorende financieringsstrategie. Succesvolle implementatie vereist een transparant meerjarenbudget, een gefaseerde planning met duidelijke mijlpalen en robuuste verantwoordingsmechanismen. Dit biedt zekerheid voor alle betrokkenen en voorkomt dat goede bedoelingen in de uitvoering stranden.
- Preventie: meetbare acties
Het voornemen om preventie centraal te stellen is de juiste koers. Om dit te realiseren, is het essentieel dat deze ambitie wordt vertaald naar concrete, meetbare programma’s met heldere targets (bijv. het terugbrengen van rookgedrag met 10% binnen 5 jaar en het verminderen van nieuwe gevallen van diabetes type 2 met 15% binnen 3 jaar). Het succes hiervan staat of valt met een structurele samenwerking tussen overheid, bedrijfsleven, maatschappelijke organisaties en lokale gemeenschappen.
- Digitalisering met oog voor inclusiviteit
De uitrol van digitale zorg en elektronische patiëntendossiers is een onmisbare ontwikkeling. De VSB benadrukt dat digitale inclusie hierbij leidend moet zijn. Een digitale kloof mag de bestaande gezondheidsverschillen niet vergroten. Zorg moet toegankelijk blijven voor kwetsbare groepen en in het binnenland, waar internetconnectiteit vaak een uitdaging is. Dit vereist investeringen in infrastructuur en gebruiksvriendelijke, laagdrempelige oplossingen.
- Geneesmiddelen: transparantie in betaalbaarheid en voorziening
Het waarborgen van de medicijnvoorziening is van vitaal belang. De VSB vraagt om transparantie over de concrete mechanismen die worden ingezet om de betaalbaarheid en betrouwbaarheid te garanderen. De oplossing moet niet gezocht worden in een eenzijdige druk op het bedrijfsleven, maar in een evenwichtig en realistisch model dat de continuïteit van de gehele keten veiligstelt.
- Publiek-private samenwerking: benut de kracht van het Bedrijfsleven
De hervormingen bieden unieke kansen voor publiek-private samenwerking (PPP). De VSB moedigt de regering aan om het bedrijfsleven proactief en vroegtijdig te betrekken bij de planning en implementatie. Deze samenwerking is cruciaal voor het invoeren van innovatie, het verbeteren van efficiëntie en het waarborgen van de financiële duurzaamheid op de lange termijn.
- Juridisch kader: creëer draagvlak en rechtszekerheid
De herziening van de gezondheidswetten is een noodzakelijke stap. Dit wetgevingsproces dient transparant en inclusief te zijn, met voldoende ruimte voor inspraak van alle relevante belanghebbenden. Alleen zo wordt breed draagvlak gecreëerd, ontstaat er rechtszekerheid voor investeerders en professionals, en worden de hervormingen toekomstbestendig.
De VSB staat volledig achter de ambitie van de regering om te komen tot een sterker, rechtvaardiger en duurzamer zorgsysteem. Tegelijkertijd roept de VSB op tot meer concrete details, een open dialoog en een realistische, gefaseerde aanpak waarbij samenwerking tussen overheid, bedrijfsleven en samenleving centraal staat. Alleen zo kan het gezondheidsbeleid daadwerkelijk leiden tot betere gezondheid, hogere productiviteit en duurzame economische groei voor Suriname.
